職場辦公室開玩笑要注意三點

開領導的玩笑，開異性的玩笑，開同事玩笑。

職場辦公室開玩笑要注意三點1

辦公室開玩笑要注意三點：開領導的玩笑，開異性的玩笑，開同事玩笑。人在辦公室，就要遵守職場規則，在溝通上就要注意方式和方法。因為這樣能保證你的工作順暢的進行，同時也能讓自己獲益。

首先、不要開領導的玩笑

這一點非常重要:領導永遠是領導，不要期望在工作的時候能和其成為朋友。即便你們以前是同學或是好朋友，也不要自恃過去的交情與領導開玩笑，特別是在有別人在場的`情況下，更應格外注意。這是一種職業素養。

其次、同事的缺陷切勿作為開玩笑的目標

金無足赤，人無完人。不要拿同事的缺點或不足開玩笑。你以為你很熟悉對方，隨意取笑對方的缺點，但這些玩笑話卻容易被對方覺得你是在冷嘲熱諷，倘若對方又是個比較敏感的人，你會因一句無心的話而觸怒他，以至毀了兩個人之間的友誼，或使同事關係變得緊張。而你要切記，這種玩笑話一說出去，是無法收回的，也無法鄭重地解釋。到那個時候，再後悔就來不及了。

最後、不要和異性同事開過份的玩笑

和異性說話的方式反映了你的修養。偶爾在辦公室開個玩笑能緩解緊張工作的氣氛，異性之間玩笑亦能讓人縮近距離。但切記異性之間開玩笑不可過分，尤其是不能在異性面前說黃色笑話，這會降低自己的層次，你的異性同事也會感覺尷尬，這樣就很難收場了。

辦公室開玩笑要注意的三點就是上述幾種了，平時要注意和同事之間溝通的分寸。如果實在不知道怎麼把握說話的度，就少說吧!這是萬全之策。

職場辦公室開玩笑要注意三點2

1、被排擠孤立

群體活動時，你想參與，會被以各種理由拒絕;大家談論得熱火朝天時，你一出現，場面就冷淡下來，大家作鳥獸散;有群體福利時，挑剩下的那個歸你;甚至於大家都在等待著看你的笑話，或是，你的存在和八卦，竟然能讓兩個不相干的同事因為同一話題而變得親近起來。

你是那個格格不入的局外人，你是雞立鶴群的那隻雞，你是異端、邊緣人，這樣的排擠和孤立，就是冷暴力之一。

對策：

遭遇排擠孤立時，首先要弄清自己是否在工作上有所失誤，或是處理問題時是否有所偏頗遺漏，待人接物是否有不周到的地方，總之，首先自省，然後外查。

確定不是因為自己的原因引起，那麼就從身邊對自己有好感的人出發，拿出謙遜和善的態度，和他們搞好關係，然後再慢慢擴大交際圈子。各個擊破，直到最後被接納。

2、被刁難透明

職場關係中，和領導關係鬧僵可能是最糟糕的事了。領導的態度不善可能有以下兩種，要麼，視你為透明，無論你表現如何都視而不見，要麼，有意無意地進行一些刁難。

比起同事間的排擠孤立，可能這種態度更令人難受。貶低式評價，持續批評，事情說大不大，態度說冷不冷，讓人喪失自信，如鯁在喉。

對策：

遇到這樣的情況，主動溝通是最為必要的。弄清導致你現狀的原因是必要的，如果是領導的誤解，那麼通過溝通可以解決，如果是自己的行為導致領導的不滿，有效的溝通領導的批評也能在讓你及時發現自己的`不足，並進行改進。所以，不要逃避。坦誠，是最有效的武器。

3、被放逐戲弄

當莫名其妙地被從工作的重要環節撤換下來，安排在一個可有可無的崗位上;當領導或是同伴突然給予超過負荷的工作量，或是佈置需要合作卻沒有合作物件，完全是不可能完成的任務;

當其他同事明明有解決方案卻不給予支援讓你去繞個大彎，然後還要怪罪你不肯早點請教;當所有責任義務都指向你，所有功勞卻被張冠李戴的時候，不要懷疑，這也是職場冷暴力。

對策：

遭遇這樣的暴力，最容易引起職業倦怠。無法得到重用和獲得工作價值不但會引起心理壓力增大，最終也可能導致離職。首先要確定自己是否真心喜愛這份工作，或是否特別需要這份工作，如果答案肯定，那麼在遭遇不公正待遇時就要擺好心態，把每份壓制都當成是一個鍛鍊機會，以天將降大任於斯人也的積極去面對一切磨難。

在職場中，經常會遇到一些冷暴力問題，這不是正常現象，我們不能一味的容忍，可以在困境中尋找對策，利用溝通來化解難題。職場並不是大家想象的那麼簡單，我們要學會在逆境中求生存，要以積極的心態去面對各種問題，要學會絕處逢生！

職場辦公室開玩笑要注意三點3

初入職場新人辦公室禮儀

電話禮儀

在接聽電話時你所代表的公司而不是個人，所以不僅要言語文明、音調適中，更要讓對方能感受到你的微笑。同時，也不要忘記每一個重要的電話都要做詳細的電話記錄，包括來電話的時間，來電話的公司及聯絡人，通話內容等，這樣才能為將來開展業務奠定良好的基礎。

迎送禮儀

當客人來訪時，你應該主動從座位上站起來，引領客人進入會客廳或者公共接待區，併為其送上飲料，如果是在自己的座位上交談，應該注意聲音不要過大，以免影響周圍同事。切記，始終面帶微笑。

名片禮儀

遞送名片時應用雙手拇指和食指執名片兩角，讓文字正面朝向對方，接名片時要用雙手，並認真看一遍上面的內容。如果接下來與對方談話，不要將名片收起來，應該放在桌子上，並保證不被其他東西壓起來，這會使對方感覺你很重視他。參加會議時，應該在會前或會後交換名片，不要在會中擅自與別人交換名片。

介紹禮儀

介紹的禮節是行為大方得體。介紹的原則是將級別低的介紹給級別高的；將年輕的介紹給年長的，將未婚的介紹給已婚的'，將男性介紹給女性，將本國人介紹給外國人。

握手的禮儀

愉快的握手是堅定有力，這能體現你的信心和熱情，但不宜太用力且時間不家過長，幾秒鐘即可。如果你的手髒或者很涼或者有水、汗，不宜與人握手，只要主動向對方說明不握手的原因就可以了。女士應該主動與對方握手，同時不要戴手套握手。另外，不要在嚼著口香糖的情況下與別人握手。